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人力資源管理師考試簡介時間:2017-01-24 17:10:48   來源:
        人力資源管理師職業資格考試是由人力資源和社會保障部開展的準入性考試,規定從業人員必須持證上崗。國家自2003年開始,在全國范圍內開展企業人力資源管理人員職業資格認證。人力資源管理師在企業內部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關系協調等工作。   
人力資源管理師職業概況
        人力資源管理師是從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的專業管理人員。要求的基本文化程度必須是高中畢業(或同等學歷),須具有較強的學習能力、溝通能力、信息處理能力、分析綜合能力、團隊合作能力和客戶服務能力。
  客戶包括內部客戶(各職能部門)和外部客戶(勞動管理和社會服務部門),客戶服務指提供服務、幫助,或與之協同工作。
人力資源管理師職業等級
        本職業共設四個等級,分別為:人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源管理師(國家職業資格一級)。
人力資源管理師申報條件
         滿足下列條件之一者即可報考相對應職業資格的考試。
考試級別 報名條件
企業人力資源管理員
(國家職業資格四級)
1、 具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作1年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書。
2、 具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作2年以上。
3、具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作4年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書。
4、 具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作5年以上。
助理人力資源管理師
(國家職業資格三級)
1、 連續從事本職業工作6年以上。
2、 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。
3、 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
4、 取得大學專科學歷證書后,連續從事本職業工作3年以上。
5、 取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作1年以上。
6、 取得大學本科學歷證書后,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
7、 具有碩士研究生及以上學歷證書。
人力資源管理師
(國家職業資格二級)
1、 連續從事本職業工作13年以上。
2、 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作5年以上。
3、 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
4、 取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作5年以上。
5、 具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。
6、 具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
7、 取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續從事本職業工作2年以上。
人力資源管理師
(國家職業資格一級)
1、 具有學士學位(含同等學歷),從事本職業工作9年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。
2、 具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業工作6年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。
3、 具有博士學位(含同等學歷),從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。
4、 取得二級企業人力資源管理師職業資格證書后,從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。
 
人力資源管理師考核方案 
職業 等級 鑒定內容 題型 題量 答題方式 原始成績 配分比例
企業人力資源
管理師
4-3級 職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 簡答、計算、綜合題等   紙筆作答 100 100%
2級 職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 簡答、綜合分析   紙筆作答 100 100%
綜合評審 論文撰寫   口頭或書面答辯 100 100%
1級 職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 綜合題、圖表分析題   紙筆作答 100 100%
綜合評審 文件筐 10 紙筆作答 100 100%
人力資源管理師報名時間
        各地報名時間略有不同,一般在考試前一到兩個月的時間,報名公告由當地資格鑒定機構公布。職業培訓教育網整理了人力資源管理師考試報名時間的信息,請參考:全國各地人力資源管理師考試報名時間匯總
人力資源管理師準考證打印
人力資源管理師考試準考證領取方式
  1、考生報考資格審查合格后,請于規定時間憑發票和身份證到指定地點(例如:職業技能鑒定處)領取準考證。
  2、考生憑準考證和身份證到指定地點參加考試。
人力資源管理師成績查詢
        全國各地人力資源管理師成績查詢時間略有不同,一般考后一至兩個月之后查詢。各位考生可通過各地官網進行查詢。
參考內容:人力資源管理師考試成績查詢時間及入口匯總
人力資源管理師報名材料
        1、學歷證書1份(學歷證書要求原件,審核后退回);
  2、身份證復印件2份;
  3、從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明;
                證明
***同志身份證號碼為*****,于**年**月至**年**月在*******公司從人力資源管理相關工作,特此證明!
                                      公司蓋章
  4、免冠近照1寸、2寸藍底彩色照片各4張。
  不同年份不同地區,所需報名材料會略有不同,具體情況請參看當年當地相關政府部門公告。
人力資源管理師考試時間
鑒定考試
    鑒定考試一年兩次,一般為每年5月份、11月份的第三個周末。2017年人力資源管理師考試時間暫時沒有公布,考生可參考2016年考試時間:上半年5月22日,下半年11月20日,具體如下。
日期 職業名稱 等級 考試時間 備注
5月22日 11月20日 企業人力資源管理師 4-2級 08:30-10:00 理論知識考試
10:30-12:30 專業能力考核
二級綜合評審時間由省級鑒定中心確定
1級 08:30-10:00 理論知識考試
10:30-12:30 專業能力考核
一級綜合評審時間由省級鑒定中心確定
 
人力資源管理師證書領取
        1、領取條件:理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分,且論文或業績實務分析報告寫作與答辯成績分別達60分,
    為評定成績合格。可獲得中華人民共和國人力資源和社會保障部 職業技能鑒定中心頒發國家職業資格證書。
  2、領取時間:證書一般在成績公布2個月后發放。
人力資源管理師考試教材
         通用備考教材:
  《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程(第三版)》(基礎知識) 定價:¥24.00 元
  《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程(第三版)》(常用法律手冊) 定價:39.00元
  四級主教材:
  《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程(第三版)》(四級) 定價:¥46.00 元 
  三級主教材:
  《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程(第三版)》(三級) 定價:¥48.00 元 
  二級主教材:
  《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程(第三版)》(二級) 定價:¥78.00 元
   圖書作者:中國就業培訓技術指導中心 組織編寫 
   出 版 社:中國勞動社會保障出版社
人力資源管理師鑒定方式
        分為理論知識考試和專業能力考核,采用閉卷考試的方式,實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。
人力資源管理師資格認證
        由人力資源和社會保障部 統一鑒定,鑒定合格者按照有關規定統一核發相應等級的《中華人民共和國職業資格證書》,此證書全國通用。
  人力資源管理員頒發國家四級職業資格證書,助理人力資源管理師頒發國家三級職業資格證書,人力資源管理師頒發國家二級職業資格證書,高級人力資源管理師頒發國家一級職業資格證書。
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